Абдикеев, Нияз Мустякимович"Реинжиниринг бизнес процессов"

Зотов, В. Пресняков, В. Растольный Москва Приведена история возникновения понятия"бизнес-процесс" и указано место бизнес-процессов в деятельности делового предприятия. Указывается, что наблюдающийся в литературе разнобой в понимании данного термина препятствует адекватной оценке эффективности проектов реинжиниринга. Выделяются характеристики технологических систем, описывается иерархия производственных структур и их доминирующие активы во взаимосвязи с институциональными факторами экономической среды. Предложено понимание реинжиниринга бизнес-процессов как процесса непрерывной оптимизации внешних и внутренних трансак-ционных издержек, образующих трансакционную конфигурацию предприятия в достижении целей бизнеса. Однако знакомство с литературой показывает, что смысл, который авторы вкладывают в это понятие, может быть различным. Некоторые авторы вообще сомневаются в необходимости, и даже правомерности, его использования , Вклад в такое положение вносят неудачные переводы работ иностранных авторов, сделанные в последние годы. Поэтому, прежде всего, необходимо разобраться в сути этого термина.

Управленческие науки

Компания в случае компьютеризации существовавшего процесса платежей своим поставщикам могла бы отказаться от из сотрудников отдела по работе со счетами поставщиков, а путем реинжиниринга этого процесса с последующей его компьютеризацией она сократила численность сотрудников этого отдела на человек. Компания могла бы за счет использования современных рабочих станций автоматизированного проектирования всего на несколько суток сократить существовавший процесс разработки новой продукции и необходимого технологического оборудования.

Завод Сатурн компании открыл свою базу данных поставщикам. Это позволило исключить фазу отправки официальных заказов на детали - теперь поставщики сами подвозят необходимые компоненты в запланированные сроки, поскольку им уже известны потребности производства и график работ завода. В результате удалось избавиться от трудоемкой переписки и сократить втрое число сотрудников в отделе закупки деталей. В этом году .

Книга: В учебнике излагаются основы теории и практики реинжиниринга компании, систематизированы методы и средства реорганизации бизнеса.

Абдикеев Н. Управление корпорации и реинжиниринг — М.: Буряк Т. Тезисы докладов. В 3-х частях. Золотухина Е. Кутелев П. Технология реинжиниринга бизнеса. Март, Оболенски Н. Практический реинжиниринг бизнеса: Лори, Репин В.

Плеханова, заведующий кафедрой"Когнитивная экономика"; в г. Баку по специальности"Автоматизированные системы управления"; в г. Трудовая деятельность: Преподавательская деятельность: Читал и читает курсы и ведет занятия по следующим дисциплинам: Автоматизированные информационные системы в производстве, маркетинге и финансах; 2.

Абдикеев, Н.М. Реинжиниринг бизнес-процессов / Н.М. Абдикеев, Т.П. Данько , и др.. - М.: Эксмо; Издание 2-е, испр., - c. 2. Железко, Б.

Реализация 14 принципов Э. Деминга в трубной промышленности В условиях нестабильной экономической ситуации в стране даже крупным компаниям становится всё труднее удержаться на рынке, так как лишь немногие из них способны выжить в условиях повышенной конкуренции. Считавшись процветающей и успешной буквально пару лет назад, организация, вполне может оказаться на уровне своих конкурентов, а порой даже позади них. Это происходит в большей степени по причине появления новых аналогичных компаний, способных предложить потребителю больше, лучше и быстрее.

Бездействие руководства в подобной ситуации лишь усугубляет положение, подвергая компанию банкротству, вытащить которую из состояния кризиса способны только решительные действия, направленные на кардинальные изменения в устоявшихся методах работы организации. Наиболее успешным и действенным решением является проведение реинжиниринга, который предполагает полное перепроектирование существующих процессов.

Однако чаще всего руководство не берется за него, опасаясь неудачи, а также в силу сложности и трудоемкости осуществления. На первый взгляд реинжиниринг воспринимается исключительно как крайняя мера, пойти на которую представляется возможным только в случае, когда компании уже нечего терять. Но на деле это только одна из причин принятия подобных решений. Его проведение также целесообразно в условиях стабильной работы организации, когда специалистами только прогнозируются негативные тенденции.

Архив научных статей

Менеджмент предприятий в условиях развивающегося глобального финансового кризиса обязан найти эффективные меры, направленные на сохранение бизнеса и повышение его устойчивости в нынешних тяжелых условиях. Поскольку основным предметом управленческого консалтинга является процесс изменений, то этот процесс должен осуществляться с применением определенного метода, который позволял бы произвести требуемые изменения с максимальной эффективностью.

Из всех существующих на сегодняшний день методов в этой сфере наиболее прогрессивным, радикальным и универсальным является реинжиниринг бизнес-процессов.

корпорации и реинжиниринг бизнеса: Учебник» от автора Абдикеев Нияз управления знаниями, реинжиниринга бизнес-процессов и когнитивной.

Сегодня требуются новые методы развития организации, основанные на стыке гуманитарного и инженерного подходов, что позволит получить синергетический эффект от их взаимодействия. Этот подход базируется на современных достижениях информационных технологий, а именно когнитивных технологиях развития организации. Для менеджеров высшего звена, бизнес-аналитиков, слушателей программ МВА по направлениям"Стратегический менеджмент","Антикризисное управление", студентов экономических вузов магистерского уровня, аспирантов и преподавателей в области корпоративного менеджмента и реинжиниринга бизнеса.

Рассматривает стратегии, направленные на предоставление вовремя нужных знаний тем членам сообщества, которым эти знания необходимы для того, чтобы повысить эффективность деятельности сообщества. Социальная причина В компании материальное производство становится вторичным по отношению к нематериальному информации и знанию , появляется новая роль компании, это работник со знаниями.

Характеристики работника: Безраздельно владеет средствами производства: Его знания специфичны и могут быть применены в рамках строго определенного бизнес процесса. Экономическая причина При оценке возврата инвестиций от приобретенных информационных технологий оказалось, что возникает компьютерный парадокс. Определить экономический эффект от вложенных в средств просто нельзя. Поэтому решение компании данного парадокса в том, что экономическая оценка от внедрения строится с учетом знаний, как экономического фактора, следовательно сами по себе не является прибыльными, прибыль формируется через операции со знаниями данными.

Технологическая причина Техн. Хаммер в г. Это определение содержит четыре ключевых слова:

Реинжиниринг бизнес-процессов

Оборудованиями, которые имеются в организации, а также механизмами. Главными критериями качества являются: Количество товара, которое получили в данное время в данном качестве; Количество покупателей товара; Количество однородных задач, которые следуют выполнить при совершении данного процесса; Цена издержек товара; Продолжительность выполнения однородных задач; Капиталовложения в производство товара.

Но надо отметить, что не все изменения являются реинжинирингом бизнес-процессов, чтобы не сложилось мнение о плохом влиянии реинжиниринга на деятельность предприятия: Но автоматизация выполнения бизнес-процессов не включает в себя устранение ошибок при выполнении бизнес-процесса, поэтому все нужно выполнять вручную.

В ряде случаев реинжиниринг бизнес-процессов путают с реинжинирингом современных технологии, суть которых намного отличается друг от друга.

РАБОТНИКАМИ, КАК ПРОБЛЕМА ПРОЦЕССА РЕИНЖИНИРИНГА. Т.B. Малкова. (г.Томск «Реинжиниринг – это перепроектирование бизнес- процессов, но в большей степени это процесс Нияз Абдикеев, Тамара Данько. – М.

Принципы тактического анализа процессов управления Корпоративные стратегии Современные стандарты управления Развитие концепций управления предприятием и систем автоматизации Стандарты управления и развитие принципов управления качеством Формирование российского менеджмента Реинжиниринг компании Основные концепции улучшения ои -нроцессов Принципы качества Э.

Развитие взглядов на улучшение бизнес-процессов Японская парадигма улучшения бизнес-процессов Стандарты качества

Оглавление

Парасоцкая Н. Маймина Э. Хаммер М. Реинжиниринг корпорации. Манифест революции в бизнесе: Манн, Иванов и Фербер,

Абдикеев Н.М., Киселев:"Управление знаниями корпорации и Реинжиниринг бизнес-процессов — это фундаментальное.

Постоянное обучение и повышение квалификации работников. На современном этапе развития информационного обеспечения на соответствующем рынке представлено значительное количество открытых средств, позволяющих организовать оперативный и качественный обмен информацией [13,14,17]. По результатам анализа теоретических исследований в этой области было выявлено, что вопросы разработки, формирования и развития методологии системного реинжиниринга бизнес-процессов далеки от своего полного и всестороннего научно-теоретического обоснования.

Библиографический список 1. Абдикеев Н. Реинжиниринг бизнес-процессов.

Реинжиниринг бизнес-процессов, Н. М. Абдикеев, Т. П. Данько, С. В. Ильдеменов, А.

Зарегистрироваться Описание В учебнике излагаются основы теории и практики реинжиниринга компании. Систематизированы методы и средства реорганизации бизнеса. В эволюционном развитии представлены западные и восточные концепции, преимущественно на примерах США и Японии. Показаны подходы по улучшению бизнес-процессов, учитывающие специфику отечественных условий. Охвачен широкий круг вопросов по практическому использованию огромных возможностей информационных технологий.

Бизнес-процессы и основные концепции их улучшения. Абдикеев Н. М. Реинжиниринг бизнес-процессов: учебник / Н. М. Абдикеев, Т. П. Данько, С. В.

Когнитивный подход при реинжиниринге бизнеса промышленных организаций Рудакова О. В статье рассмотрена концепция реинжиниринга бизнес-процессов, обладающая мощным потенциалом реформирования и модернизации хозяйственных систем. Проанализированы особенности современного этапа развития реинжиниринга, использующего когнитивный подход. Показана важность развития творческого потенциала промышленной организации в повышении эффективности производства.

, - . , . . Ключевые слова: Повышение национальной конкурентоспособности является комплексной задачей, успех которой определяется развитием человеческого капитала, экономических институтов, реализацией и укреплением уже имеющихся конкурентных преимуществ России. Обострение конкуренции на мировом и внутреннем рынке вызвало к жизни особую тактику и стратегию промышленных организаций, для которых накопление, резервирование и своевременное использование инноваций стало первостепенным орудием в борьбе за рынки.

Современную экономику в настоящее время часто определяют как экономику знаний. Этим термином обозначает такую экономику, которая создает, распространяет и использует знания для обеспечения своего роста и конкурентоспособности [1]. В такой экономике знания обогащают все отрасли, все секторы и всех участников экономических процессов. Знания представляют собой то, что многие промышленные организации все в большей степени производят, продают и приобретают.

"Управление знаниями корпорации и реинжиниринг бизнеса" Абдикеев Нияз Мустякимович

В этих условиях в менеджменте предприятий происходит смещение акцентов с управления использованием отдельных ресурсов на организацию динамических бизнес-процессов. Это открытие дало толчок развитию новой управленческой дисциплины, получившей название управление бизнес-процессами, а также свою методологию точнее, методологии , терминологию, инструментальные средства, систему подготовки специалистов и т. Несмотря на ряд общих черт, эти подходы имеют существенные различия: В итоге не решается насущная проблема управления - уход от функциональной специализации и углубляются проблемы слабой адаптивности, гибкости и высокой бюрократизации в управлении.

Поэтому на практике совершенствование процессов в рамках этого подхода сводится к переносу функций структурных подразделений в создаваемые процессные подразделения, то есть к простому их переименованию, а не изменению содержания и назначения. ВТОРОЙ основополагающий подход к совершенствованию процессов предполагает, прежде всего, исследование самих процессов деятельности как совокупности операций, имеющих ценность для потребителя, который и будет рассмотрен в дальнейшем.

имитационного моделирования бизнес-процессов. В результате Реинжиниринг бизнес-процессов предприятий используется в случаях, когда . Абдикеев Н.М. Реинжиниринг бизнес-процессов: учебник / Н.М. Абдикеев, Т.П.

Благополучная ситуация при желании ускорить и увеличить отрыв от конкурентов. Можно выделить три типа компаний, для которых реинжиниринг необходим и целесообразен: Компании, находящиеся на грани краха в связи с тем, что цены на товары заметно выше и или их качество сервис заметно ниже, чем у конкурентов. Если эти компании не предпримут решительных шагов, они неизбежно разорятся.

Компании, не имеющие в текущий момент затруднений, но предвидящие неизбежность возникновения трудноразрешимых проблем, связанных, например, с появлением новых конкурентов, изменением требований клиентов, изменением экономического окружения и пр. Компании, не имеющие проблем сейчас, не прогнозирующие их в обозримом будущем.

Книги по реинжинирингу на русском языке

Окончание Внедрение Предполагаем, что работы по предварительному изучению, планированию, выполнению и окончанию имеют место на всех этапах реинжиниринга. Значит, каждый из этапов реинжиниринга можно рассматривать как отдельный проект. Следующими по ступени формализации являются этапы и стадии проекта. По нашему мнению, этапы и стадии проекта достаточно хорошо описаны в своде знаний по управлению проектами [28] и в национальных требованиях к компетенции специалистов по управлению проектами [29].

Эти своды знаний построены на выделении универсальных стадий и этапов проекта, не учитывают особенности видов деятельности организации.

Реинжиниринг бизнес-процессов: полн. курс МВА: учебник / Н. М. Абдикеев, Т. П. Данько, С. В. Ильдеменов, А. Д. Киселев ; под ред. Н. М. Абдикеева, Т.

В связи с этим представляется актуальным и важным для теории и практики исследование бизнес-процессов предприятия, обеспечение их эффективности, что диктует необходимость оптимизации системы управления бизнес-процессами. Из существующих на сегодняшний день методов в этой сфере наиболее прогрессивным, радикальным и универсальным является реинжиниринг бизнес-процессов, представляющий собой углубленное переосмысление и радикальное перепроектирование деловых процессов для достижения резких, скачкообразных улучшений главных современных показателей деятельности компании, таких, как стоимость, качество, сервис и темпы?

Целью реинжиниринга бизнес-процессов является целостное и системное моделирование и реорганизация материальных, финансовых и информационных потоков, направленная на упрощение структуры управления, перераспределение и сведение к минимуму использования различных ресурсов, сокращение сроков реализации потребностей клиентов, а также повышение качества их обслуживания. Теоретические подходы к решению проблем управления бизнес-процессами, сформированные в экономической науке, представлены в трудах таких известных ученых и практиков, как Р.

Акоффа, . Абдикеева, Б ин ва В. В трудах исследователей представлены следующие проблемы управления бизнес-процессами: Основные направления исследований, освещенные в трудах ученых, помогли сформировать объект и предмет, а также цель и задачи исследования. Достижение поставленной цели предусматривает постановку и решение следующих задач: Теоретико-методологическую основу исследования составили труды ученых по проблеме управления и оптимизации бизнес-процессов компании.

Эмпирическую базу исследования составили: Структура курсовой работы обусловлена целью и задачами исследования и включает в себя: Во введении дается обоснование выбранной темы, ее актуальность, цель, объект, предмет и задачи исследования, характеристика литературных источников. В первом разделе рассматриваются теоретические основы технологии реинжиниринга:

Реинжиниринг бизнес-процессов